(轉載) 團隊管理心法：點燃你的激情、喚醒你的責任

團隊管理心法：點燃你的激情、喚醒你的責任

過去都說大魚吃小魚，小魚吃蝦米。如今早已不是大魚吃小魚的時代，而是快魚吃慢魚，群魚吃大魚的時代，不團結起來你永遠成不了快魚，這就是團隊的力量。

小合作要放下態度，彼此尊重；
大合作要放下利益，彼此平衡；
一輩子的合作要放下性格，彼此成就。

一味索取，不懂付出；或一味任性，不知讓步，到最後必然輸得精光。
共同成長，才是生存之道。

工作如此，
婚姻如此，
友誼如此，
事業亦如此！

如果把企業比作一輛公共汽車，那麼，老大只是這輛車上的司機而已，本車核心目的是把來來往往的乘客運到他們想去的地方，只有乘客安全抵達目標，司機才有資格收取車費。如果司機誤以為自己是中心，乘客是陪襯，那麼，整個定位就大錯特錯了。所以,“金本位”成不了企業家，“權本位"也成不了企業家，“人本位”才有可能成為企業家。

馬雲說，“進了公司，就是朋友，我是捏他們的水泥，他們是石頭。阿裡巴巴也是水泥，沙灘上的小石頭，可以捏在一起抗衡大企業。團隊的合作精神就像拔河一樣，無論方向朝哪裡，只要大家一致，總能贏。”

遇到一群人
他們點燃你的激情
覺醒你的自尊
支援你的全部
————稱之為：團隊

遇到一件事
它喚醒你的責任
賦予給你使命
成就你的夢想
————稱之為：事業！

對團隊要學會忠誠，對事業要學會堅持!

每個人一生都需要有兩個這樣的朋友：

他有難時，你撐著；
你有難時，他撐著。

擁有這樣的人生才無懼，才精彩！

這就是朋友，這就是團結，這就是團隊！

我願做你的其中一位。